第405章 青辰艺人分级制度（2 / 2）

毕竟，作为公司的股东、创始人以及当下的顶流演员，陈嘟嘟完全配得上如此周全的待遇和保障。

根据这个级别依次顺延，青辰经纪娱乐的艺人等级待遇就被完全确定下来了。具体来说，艺人被划分为 s、a、b、c、e 这五个等级，其中 e 级是练习生，他们将接受统一管理，并由一名经纪人负责。不过需要说明的是，目前公司暂时还没有练习生。

栗娜根据韩旭给出的登记条件，对公司的艺人们进行了等级评定。最终的评定结果如下：s 级艺人只有陈嘟嘟一人；a 级艺人暂时空缺；b 级艺人有白冰冰、高烨、白露三人；c 级艺人则包括刘浩存、刘令姿、哈妮克孜和张若楠。

这里需要注意的是，b 级艺人的定义相对较为宽泛，既包括已经出道多年的艺人，也包括二流艺人以及粉丝数量过千万的偶像。尽管他们都被划分到了 b 级，但在薪酬和合约方面可能会有所不同。

此外，艺人的等级仅仅代表了他们在公司所能享受到的福利、待遇以及合约情况，与资源分配并无直接关联。毕竟，公司在分配资源时，更多地会考虑角色与艺人的匹配度以及艺人自身的能力。

白露这个人物可不一般，她不仅是公司旗下的艺人，更重要的是，她还是老板娘呢！正因为如此，当白露推掉角色这件事情发生时，大家都选择了沉默，毕竟谁也不敢轻易去招惹老板娘啊。

然而，韩旭可不这么想，他觉得这件事情必须要处理好，否则以后公司的管理肯定会出问题。于是，今天他下定决心要补上这个漏洞。

而在青辰公司里，阿梅一上班就感觉心里特别烦躁。昨晚和白露通完电话后，她就有一种不好的预感，觉得今天肯定会有大事发生。果不其然，今天她一到公司，就看到内网突然发布了一条公告。

阿梅赶紧点开公告查看，结果发现这竟然是对白露的惩罚通知！惩罚的内容很简单明了，由于白露无故推掉了既定的行程安排，所以公司决定暂停她在公司内部半年的资源分配。这意味着在接下来的一段时间里，白露将无法参与公司的任何内部工作，就连已经确定好的《室友》这部剧，她也没办法参加了。

阿梅看到这个消息后，心里“咯噔”一下，她知道这对白露来说绝对是个不小的打击。于是，她赶紧拿起手机，拨通了白露的电话。

“露露，你还好吗？”阿梅看着白露，心中有些犹豫，她本来想直接开口询问，但又觉得这样可能会让白露感到不舒服，于是她换了一种委婉的方式。