第224章 恶意诉讼：应对竞争对手的法律陷阱（1 / 2）

“林总，收到法院传票了——启航科技以‘不正当竞争’和‘核心技术侵权’为由，把我们告了。”

清晨的辰星科技会议室里，法务部负责人将一份烫金传票推到林辰面前，声音里带着难掩的凝重。投影屏幕上，启航科技的起诉状副本格外刺眼，一条条指控精准指向辰星科技的核心产品，索赔金额更是高达五千万，几乎是公司上季度净利润的两倍。

林辰指尖划过传票上的关键条款，眸色渐沉。启航科技的董事长王启明，他再熟悉不过——上个月行业峰会上，对方还笑着拍他的肩膀称“后生可畏”，转头就甩出了这记狠招。明眼人都清楚，所谓的“侵权”不过是借口，启航科技主打产品被辰星的智能福利系统抢占了近三成市场份额，这才狗急跳墙，想用恶意诉讼拖垮快速崛起的辰星。

“他们指控的‘侵权技术点’，是我们自主研发的？”林辰抬眼，语气平静得让法务负责人稍稍安心。

“百分百自主研发，所有专利证书、研发日志都齐全，但启航科技提交了所谓的‘在先技术证明’，还找了业内几个老专家背书，看起来证据链很完整。”法务部负责人叹了口气，“更麻烦的是，他们申请了诉前禁令，要求法院裁定我们暂停相关产品销售——一旦禁令生效，我们的现金流会立刻吃紧。”

会议室陷入沉默，高管们脸色都不太好看。辰星科技正处于B轮融资后的扩张关键期，产品一旦下架，不仅会丢失市场，还可能引发投资人的信任危机，甚至影响分公司的落地计划。

“林总，要不我们私下和解？启航科技无非是想要点好处，大不了我们让渡一部分市场份额……”运营总监试探着提议，话音未落就被林辰打断。

“和解？他们要的不是市场份额，是让辰星彻底停摆。”林辰站起身，走到窗边俯瞰楼下的车水马龙，指尖在手机上轻点，唤醒了脑海中的员工福利系统。

“触发特殊福利：法律支援包”